士業・診断士が顧問先にAI経営相談を紹介するなら、どう説明すべきか

顧問先はAIに興味があっても、何から始めるかで迷っている

多くの中小企業がAIに関心を持っています。しかし、実際には「ChatGPTを少し触っただけ」「社員にどう使わせればよいか分からない」という状態で止まりがちです。

士業や中小企業診断士、商工会議所が支援するなら、AIを単なる文章作成ツールとしてではなく、経営判断の相談入口として紹介するのが分かりやすいです。

説明の軸は「社員が自社の文脈で相談できる」

顧問先に伝えるべきポイントは、汎用AIとの違いです。KeiBanは会社情報を登録し、社員が「御社の場合は」という前提でAIに相談できます。

値引き、粗利、資金繰り、競合分析、採用、契約リスク。これらは、顧問先の経営課題に直結しやすいテーマです。士業の専門領域とも接続しやすく、紹介しやすい入口になります。

税理士・会計事務所なら粗利と資金繰りから

税理士や会計事務所が紹介するなら、粗利と資金繰りが最も自然です。月次報告で見ている数字を、社長だけでなく社員の日々の判断に広げる説明ができます。

「社員が値引き前に粗利を確認できる」「資金繰りの意味を理解できる」と伝えると、顧問先にとって導入イメージが湧きやすくなります。

中小企業診断士なら経営改善の定着ツールとして

中小企業診断士が紹介するなら、経営改善の定着ツールとして説明できます。経営計画や研修を行っても、社員の日常判断に落ちないと成果は続きません。

KeiBanは、社員がAIに相談しながら財務、戦略、マーケティング、運営管理、法務を学ぶ入口になります。支援先の「全員が経営を身近に考える」環境づくりに使えます。

商工会議所・支援機関ならAI活用セミナー後の実践ツールに

AI活用セミナーを開催しても、参加企業がその後に何を使えばよいか分からないことがあります。KeiBanは、セミナー後に「まず試すツール」として紹介しやすいサービスです。

低価格で始められ、14日間無料で試せるため、地域企業のAI活用の第一歩として案内できます。

紹介時に伝える短い文

顧問先に紹介するなら、次のように伝えると分かりやすいです。

「社員が、値引き・粗利・資金繰り・競合分析などを、自社の情報を踏まえたAIに相談できるサービスです。ChatGPTを社員任せで使わせるのではなく、会社として安全なAI経営相談の入口を用意できます。」

KeiBanでは、士業・診断士・支援機関向けの紹介ページも用意しています。